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L'offre Elyseo

Votre entreprise possède moins de 50 salaries

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Pour toutes les structures qui recherchent un dispositif d’épargne salariale simple et rapide à mettre en place, HSBC a développé le PEI et le PERCO-I Elyseo

Cette offre s’adresse à toutes les TPE, entrepreneurs individuels, artisans, PME de moins de 50 salariés, qui souhaitent :

  • Une mise en place rapide
  • Une gestion administrative minimale et simplifiée
  • un accompagnement personnalisé pour la gestion de son plan
  • une gamme financière diversifiée

La souscription

Une mise en place simple et rapide :

  • Dès la signature du contrat d’ouverture, vos plans PEI et PERCO-I sont disponibles sous 5 jours
  • Pas de dépôt de l’adhésion au PEI/PERCO-I à la DIRECCTE (anciennement DDTEFP)

Les conditions de mise en place

  • Avoir au moins un salarié au sein de l'entreprise
  • Accord au 2/3 du personnel ou éventuellement du comité d’entreprise
  • Détention obligatoire d’un PEE ou PEI
  • Pour le PERCO-I, l’existence d’un PIan d’épargne offrant une durée de blocage plus courte est obligatoire

L’offre financière

La gamme Elyseo propose un large choix de supports financiers pour que chaque épargnant puisse investir selon son objectif d’épargne

  • 6 FCPE (dont un fonds à compartiments) différents au choix de l’épargnant
  • plusieurs profils d’investisseurs,du monétaire au dynamique - 2 compartiments d’un FCPE dédiés à l’investissement Socialement Responsable



Zoom sur l’ISR (Investissement Socialement Responsable)


L’investissement socialement responsable implique un investissement sur des valeurs d’entreprises sélectionnées, en sus des critères financiers, selon des critères extra financiers (ESG).

HSBC a la conviction que l’application des bonnes pratiques contribue à la stabilité et à la pérennité de l’entreprise… …et des investissements placés.

L’Investissement Socialement Responsable permet de bénéficier d’un potentiel de rentabilité équivalent à celui d’un portefeuille classique :

  • Les processus de gestion financière sont identiques,
  • Un objectif affiché : battre sur une longue période les indices de références classiques.

Pour en savoir plus sur l’ISR, cliquez ici (lien vers url HSBC EE partie ISR)

Gestion du plan

Pour vous permettre de gérer simplement et efficacement vos plans, HSBC Epargne Entreprise (France) met à votre disposition un espace en ligne sécurisé regroupant tous les outils dont vous avez besoin.

En quelques clics, l’entreprise et les épargnants peuvent accéder à l’ensemble des informations relatives aux PEI et PERCO-I et effectuer des opérations de versement en ligne.

Pour l’entreprise

  • consulter les encours par FCPE et le nombre de porteurs
  • effectuer des opérations individuelles ou collectives (remboursement, versement volontaire, intéressement et participation)
  • créer et modifier les données des salariés
  • consulter mensuellement les sommes dues à l’URSSAF au titre de la CSG/CRDS
  • restitution synthétique ou détaillée concernant les données sur l’épargne de l’entreprise et des salariés : avoirs, opérations, etc.

Pour les épargnants

  • suivi de l’épargne du plan et de l’évolution de l’épargne investie
  • effectuer des versements
  • retrouver toute l’information pour gérer son plan (déblocage…)

Accompagnement de l’entreprise

Avec l’offre Elyseo, HSBC vous fournit également toute l’assistance pour vous guider dans la gestion de vos plans et vous aider à effectuer les meilleurs choix pour votre entreprise et vos salariés,

  • Pour toutes questions sur votre plan, des télé-opérateurs sont à votre disposition
  • Chaque trimestre, vous recevez une synthèse URSSAF pour faciliter vos déclarations
  • Une lettre d’information trimestrielle vous est envoyée par e-mail pour vous informer de l’actualité fiscale et sociale de l’épargne salariale
  • En fin d’année, une assistance téléphonique dédiée vous propose de faire un bilan annuel pour optimiser vos versements